仕事の充実＝長期休暇の半端ない喜び
長らくブログ更新してませんでした。ためればためるほど、
書くのが億劫になるというあかんパターンでした。
今の気持ちを残しておくためにも、頑張って書きたいところ。
さて、パラグアイの学校は１年が終わりました。
子どもたちは12月から２月下旬まで、長い夏休みです。
そして教員も12月中旬から２月中旬まで
長————————————————い夏休みです。（長すぎやろ笑）
赴任してから約５ヶ月。
お世辞にも充実した活動できたわーとは言えない。
情けないくらい、自分の無力さと向き合った５ヶ月やったかもしれん。
（もっとかっこつけたいところやけど、無理。笑）
もちろん、何もしてないわけではないし、色々した。
でも、一番の反省は
「計画性がなかったこと」、もちろん自分に。
ここでは「計画はあってないようなもん」でも、目標達成のために、
計画して、実行して、改善して、また計画して、の流れを
カウンターパートや同僚たちとしていかないと、
気付いたらあまり変化なく１年が終わってしまう。
そして、一番活動しづらかったのは、
「見通しのなさ」
ほんまに次から次へと行事がある。
なんでそんなあんの、何のためにそれすんの、
またなんかあんの、の連続。笑
そもそもカリキュラムに対して、授業時間数がたりてないのに、
行事ありすぎ問題。でもそれは自分ではどうしようもない。
次の年からは７月下旬からの流れは把握できてる、
これは大きな１歩！！見通し、大事！！
ほんで、何よりも１番の大きな収穫は
ちょっと教員経験を積んで、自信を持ちすぎてた
自分の鼻を折られたこと。
今でも思い出す去年のクラスと学年は最強に楽しかったし、
若い二人で学年もって、大きい行事の前はヒーヒーハーハー
言いながら仕事しまくって、校内研究の算数にバリバリ力入れて、
校長先生に色々教えてもらって、子どもも自分たちも伸び代がハンパなかった。
イライラもめっちゃしたけど。笑
あたかも何でもできるかのように感じてたなぁと。
こっちに来て、同僚は自分より遥かに年上、ベテランの年代。
これまで積み上げて来たものがあるし、プライドだってある。
彼らの教え方のスタイルがあるし、慣れがある。
その大きな壁の前にだいぶ立ち往生。
じれったいけど、劇的に変わることはない、とも思った。
でも、働きかけることアクションを起こすことなしには
何の変化も起こるはずがない。
やってやろう！！！
この学校にどこまで良い変化を起こせるか！！！
めげそう腐りそうな自分の気持ちには絶対負けたくない。
（書きながら泣きそう。笑）
そう思えるのもステキなカウンターパートと意見が一致して、
一緒に闘える、変化を起こせると思えるから。
次年度への決意表明みたいなブログになった！
っていうのが５ヶ月経った今の気持ち。
日本のみんなも駒ヶ根のみんなも元気かなー。
それぞれに話したいことがいっぱいあるよー。
話す頃には全部忘れてると思うけどー。笑
